一家五金店老板因以现金支付工资给员工，而接获5000令吉罚款的通知函，经过申诉求情，罚款减至1500令吉。同时，附近数家店铺也同样被劳工局执法人员取缔。

根据1955年劳工法令，
雇主须通过银行转账支付工资，
若要以现金或支票支付，必须向劳工局申请并附上员工所写的书面要求信函。

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照片资料来源：
Nanyang 南洋商报